La ministre de la Santé et de la Protection sociale a annoncé, le mardi 4 novembre, le lancement d’une nouvelle campagne de recrutement visant divers cadres de la profession infirmière et des techniciens de la santé. Cette initiative cible particulièrement les spécialités prioritaires, en fonction des besoins véritables des établissements de santé et des opportunités sur le marché du travail.
La campagne concerne un total de 800 postes, qui seront activés immédiatement après le traitement des listes d’attente liées aux concours en cours. Cela garantit l’équité et l’égalité des chances entre les candidats.
De plus, dans un souci de transparence et de participation, la répartition de ces postes sera effectuée en coordination avec les organisations syndicales au sein de la commission centrale chargée des nominations et des mutations. Cela vise à répondre efficacement aux besoins des établissements de santé en matière de compétences infirmières et techniques, tout en contribuant à réduire le manque dans ce domaine essentiel.
Le Ministère de la Santé a précisé que cette initiative s’inscrit dans la vision visant à soutenir la continuité des services de santé et à atteindre les objectifs de la réforme globale du secteur, garantissant ainsi une amélioration de la qualité des soins et un meilleur accès pour la population dans l’ensemble des régions du Maroc.
